人社局2015年依法行政工作情况报告

人社局2015年依法行政工作情况报告市区人力资源和社会保障局始终坚持把依法行政摆在重要位置，积极稳妥地推进人力资源社会保障各项工作。一、推进依法行政工作主要成效（一）推进文明监察执法，构建和谐劳动关系。严格落实执法人员持证上岗和资格管理制度，规范行政执法流程，提高文明执法水平，确保程序公平公开公正。一是严格劳动监察执法。成立区处置劳动争议突发事件应急协调领导小组，落实解决企业工资拖欠问题部门联席会议制度，参与处理群体性劳动争议事件46起，涉及劳动者5151人，涉及金额11993.04万元，今年全区未发生影响面大的群体性欠薪事件。坚持日常巡查、举报专查和专项检查相结合，集中组织开展两节期间企业欠薪隐患排查及调处情况督查、农民工工资支付情况、清理整顿人力资源市场、劳动合同签订情况等专项执法检查活动。今年累计检查企业1947户、在建工地57个，发现并处置各类争议隐患495件，涉及金额5114万元...