市委目督办加强干部队伍建设的经验与做法

全面提高干部素质，不断增强队伍活力——市委目督办加强干部队伍建设的经验与做法近年来，市委目督办不断创新督查工作机制，狠抓干部队伍建设，全面提高干部素质，较好地完成了目标管理和督查工作的各项任务，充分发挥了领导决策“助推器”的作用，受到了市委领导的肯定，连续6年被评为“全省督查工作先进集体”，2000年以来先后20余人次受到省、市委和相关部门的表彰。一、不断适应督查工作新形势，明确干部队伍建设目标与要求提出，加强执政能力建设，提高水平和执政水平，必须坚持“五个必须”、增强“五种能力”。提高执政能力，必须通过提高干部的能力来实现，没有高素质的干部队伍，的决策就无法贯彻落实。当前，市正面临加快发展，建设“三新”、“三最”的重大历史机遇，市委、先后就全面推行城乡一体化工作，加快项目年建设，推进基层民主政治和规范化服务型（机关）建设，创建文明城市，构建和谐等工作作出了一系列决策，并对督查工作提出了新...