2012年以来，县大力治庸、治散、治懒，实现了
干部职工工作作风的改进，进一步提升了干部职工的执行力，为实现该县生态立县、富民强县战略目标提供良好保障。一是做到三个强化，筑牢活动基础强化领导，周密部署。县主要领导把开展治庸、治懒、治散活动作为全县加快发展﹑转型发展的助推器，成立三治活动领导小组及其办公室，召开全县开展治庸、治懒、治散工作暨项目建设推进会，提出了明确要求和年度考核具体要求。各乡镇、各部门及单位相应成立了领导机构，并结合实际出台了活动
方案，逐级召开了动员会进行再动员再部署。强化宣传，营造氛围。充分利用网络、媒体、宣传栏、横幅标语等舆论阵地，加强对干部作风庸、懒、散危害的宣传力度，形成了县乡齐动、干群互动的良好氛围；举办全县领导班子党风廉政建设
培训班；全县各级各单位采取集中学习、个人自学、研讨交流等多种形式的学习进一步明确了工作要求、岗位职责，增强实践的自觉性和履职能力。强化整改，...