关于2005年度新录用公务员下基层
实习锻炼情况的通报各有关单位：2005年度新录用公务员下基层实习锻炼工作已经结束，经过六个月的实习锻炼，大部分同志对基层情况有了进一步了解，工作作风和党性修养得到了锤炼，实习锻炼取得了一定的成效。但也有少数派出单位重视不够，擅自召回实习人员，另行安排工作；少部分实习人员未按要求完成锻炼任务，其能力素质未能有效体现，这些情况均在一定程度上影响了考核结果。为进一步加强对新录用公务员试用期内的教育管理，现将实习锻炼的考核情况（见附表）通报给你们，请各单位结合本次考核情况，认真总结，排找差距，进一步制定试用期后阶段的培养计划，落实保障措施，努力提高试用期公务员的能力素质，确保其顺利通过试用期满后的定级考核，考核结果存入本人
档案。试用期内工作考核不合格的同志，不予按期定级或延长试用期。特此通报。附件：2005年度新录用公务员实习锻炼情况一览表2006年6月26日2005年度新录用公务员实习锻炼情况一览表姓名所在单位派出单位重视程度实习任务完成情况笔试成绩区科技局高度重视较好良好区科协高度重视较好良好城北街道办事处重视不够一般优秀九龙镇政府重视不够一般优秀区劳动局比较重视较好一般区劳动就业处比较重视一般良好区委宣传部比较重视一般一般区
法院重视不够一般一般区法院重视不够一般一般城东街道办事处重视不够一般一般