2011年，分局人教科在市局业务科室和分局的正确领导及详细领导下，在做好人事教育基础性工作的同时，在效能创立及学习理论活动中做了大量工作，取得了较好成绩。现总结
汇报如下：一、树立思想政治学习，与创立学习型组织结合起来。加大职工思想政治教育，我们树立从思想教育入手，在制定创立学习型组织计划时，把思想教育工作纳入其中的一项重要内容，紧密结合形势任务和职工的思想动态，有计划的
方案学习。树立分局机关每星期三上午集中学习、平时每天早点名后时政学习，道班及其它部门自行确定的每周一次集中学习，并要求每人有学习笔记，目前，树立思想政治学习已形成了惯例。一年来，详细学习了《读本》、《和平市重要制度汇编》等内容，通过不断学习，全体
干部职工的政治思想素质、法律意识明显进步。二、加大廉政教育和社会监督，为党风廉政创立提供组织保证。加大廉政教育，树立每月一次的党风廉政教育。把廉政学习纳入分局日常学习中，树立做到制度...