老
干部科年的工作思路指导思想：以和统领全局，认真贯彻落实全体会议精神，围绕集团公司的总体部署开展老干部工作。努力实现落实政策有机制，管理服务有举措，发挥作用有典型，文体活动有创新，工作有新思路，信访稳定有力度，各项工作再上新台阶。我们的具体措施是：一、落实政策有机制1、协同有关部门进一步完善老干部两费保障机制。2、加强老干部政策调研，深入基层解决实际问题，排查不稳定因素。3、及时办理、审批老干部改变待遇的各类报表及手续。4、搞好老干部工作检查，促进政策落实。5、开展尊老敬老活动，表彰各类先进典型。二、管理服务有举措1、结合公司12345工程考核的内容，制定本处考核细则，搞好每月的工作目标考核，满腔热情为老干部服务。2、在工作人员中开展联系、帮助特困老干部活动，每人每月家访、病访不少于5人次，并有反馈记录。3、在工作人员中开展文明礼貌用语活动，做到服务周到、热情、规范化。4、举办老干部工作人...