乡环境卫生2015年上半年工作总结

乡环境卫生2015年上半年工作总结为切实落实县指挥部2015年农村环境卫生整治要求，乡高度重视，于2015年5月17日召开负责人会议，研究乡环境卫生整治新的方案，加大力度主要体现奖惩上，建立常态考核奖惩机制，对支部实行好坏两上台，每月排名末位的支部，停职一个月专抓环境卫生，连续两个月排名末位的支部进行免职，每季度从村场转移支付中提留1000元，每月对支部提留100元工资作为绩效考核工资，办点干部每月工资200元作绩效考核工资，村场季度平均在80分以下，罚款800元。第二是加大宣传力度。引导农户做到常态保洁，乡指挥所组织宣传车在全乡范围内每月进行宣传，并每月召开一次广播会，进行全乡讲评。第三是加大其他村干部对环境卫生工作的责任。实行村干部包组与工资挂钩，乡每月检查时，随机抽组，如果其他村干部所分管的组，检查达不到80分，从当月工资中扣除100元作为处罚。第四是对全乡农户采取评比促进的办法，促...