环境保护局述职述廉工作报告自开展活动以来，按照县委、《实施意见》要求和本局制定的《活动
方案》有组织、有计划、按步骤实施活动，经过形式多样的活动，解决了“散”、“懒”、“低”、“旧”的问题，解决
干部的大错不犯，懒散无怪，不求进取的问题，增强了忧患、公仆、节俭意识以及为公，执政为民的理念，提高了廉洁行政意识。一、主要做法㈠统一思想，提高认识9月2日，我局组织全局干部职工召开了廉政文化进机关工作动员会议，局主要领导作了动员
讲话，并全面传达了精神。会上，领导班子成员及干部职工分别发表个人意见，领导班子就如何开展好我局廉政文化建设提出了相应的要求，并要求认真学习和贯彻落实好《意见》精神，严格按阶段要求组织实施好我局廉政文化进机关活动。通过传达和深入领导《意见》精神后，全体和干部职工统一了开展好活动的思想。㈡加强领导，完善机构为加强局机关开展廉政文化建设活动的组织、协调领导，为开展“廉政文化进机关”活...