年，技师
培训中心总支按照围绕中心、服务群众、维护大局、促进发展的指导思想和围绕中心做工作，进入管理起作用的基本思路，以尊重人为立足点，以了解人为切入点，完善并落实关心人、提高人、规范人、激励人、依靠人的制度，实现凝聚人，团结、引导技师培训中心全体、群众为宝钢技能人才队伍建设与培养提供服务。一、围绕中心、突出重点，做好服务中心工作1、加强形势任务教育，提高技能人才培养服务能力年，技师中心总支按照集团公司年工作要点，根据人才开发院年工作重点，结合集团公司人才队伍建设中长期发展规划中提出的建设高素质技能人才队伍，实施高技能人才发展计划的要求，认真组织开展相关形势与任务教育。充分发挥先锋模范作用和带群建工作，在全体职工的共同努力下，技师中心全面完成年度绩效目标。全年开展各类技能培训2.1万人，27万培训日。举办常规创新活动26次和员工创新活动日、宝钢职工经济技术创新论坛等大型创新活动。首创顶级大师...