某公司度争当工种技术带头人活动工作总结

某年，公司在总结前几年争当工种技术带头人活动经验的基础上，不断改进创新活动办法，不断完善活动机制，不断提高活动水平，不断增强活动效果，使争当工种技术带头人活动日益成为技能人才脱颖而出的载体和平台。一年来，公司广大技术工人刻苦学习本岗位技术，努力干好本职工作，在完成生产工作任务的同时，广泛参加了车间级技术练兵技术比武和技术考核活动，在此基础上，有某名技术工人参加了公司级工种技术带头人活动，有名技术工人参加了市级职工技术大赛并取得优异成绩，名技术工人参加了省青工技术大赛，名技术工人参加了集团举办的企业职工技能大赛初赛，名技术工人参加了由国资委和国家劳动与社会保障部举办的企业职工技能大赛决赛并获得金奖，受到工厂和集团的重奖。在某年公司举办的职工技能大赛中，有名选手获得技术能手称号，有名选手获得技术新人奖，经过理论考试实做技能考试和综合考核，公司争当工种技术带头人活动组织领导暨考核评定，有名选手获...