关于切实做好全县信访稳定工作情况的
汇报一、继续落实信访工作领导责任制，规范和强化各级领导和部门责任从今年年初开始，全县各级按照县委要求，进一步落实了信访工作领导责任制。一是签定信访工作目标管理责任状。年初3月份，县委、同各乡镇及县直、中直、省直等列检单位签定《县2006年信访工作目标管理责任状》，各乡镇及县直、中直、省直各有关列检单位按照信访工作责任制要求同所属二层机构及基层单位签定了信访责任状，落实了信访工作领导责任，做到了“一级抓一级、一级对一级负责”的信访工作局面。二是对信访工作后进单位实行“重点管理”和“黄牌警告”。经2005年全县信访工作年终目标考核评比，根据各列检单位全年工作考核结果，上半年，县委、对2005年考核评比中领导责任落实不到位，信访工作被动排在最后一位的乡镇单位镇、县直、省直部门排在最后两位的局共三个单位实行了信访工作“重点管理”，对乡镇排在最后第二位的乡、县直部门...