学校2016年遴选教师工作实施方案

学校2016年遴选教师工作实施方案随着我县城镇化建设的不断推进，水库移民搬迁，进城务工人员增加，外出务工人员返流等，学校学生生源持续增加，办学规模不断扩大，为缓解学校教师紧缺问题，根据《印发关于进一步规范干部调配工作的若干规定的通知》（穗党办发（2015）18号）,经研究，决定面向全县中小学公开遴选部分学科教师。为确保此项工作顺利开展，特制定本实施方案。一、成立遴选工作领导小组组长：副组长：成员：领导小组下设办公室在县教育和科技局，尹长琼同志兼任办公室主任，龙俊同志兼任办公室副主任。其它工作人员从相关学校和局机关抽调组成。二、遴选条件、范围1.热爱教育事业，遵纪守法，品行端正，身体健康；2.具有相应合格学历和教师资格；3.年龄在40周岁（1976年1月1日后出生）以下、工作满三年（含三年）以上的本县范围内各乡镇中小学、幼儿园在册在编教师（未接转特岗教师除外）；4.所学专业须与报考岗位学科一...