2014——2015学年度上学期结对教师工作总结

学校领导一直倾心关注着青年教师的成长，在实施教师素质均衡发展工程中，教师结对及帮扶工作为老师的成长搭起了相互学习、共同进步的平台。在学校领导的指导和关心下，我们本着认真、踏实、团结的态度，本着共同学习，一起进步的理念，坚持求真务实的原则，精心组织，周到实施结对帮扶工作，以此推动结对帮扶工作的规范化、制度化运作。本学年度，我校有一帮一结对教师27对，通过一个学期的努力工作，青年教师成长效果明显。一、高度重视，1.成立结对教师指导小组。学校成立校长任组长，副校长任副组长，教科室、教务处负责人为成员的结对教师工作指导组。负责结对教师工作的组织。2.进行课堂教学调研，确定指导对象。在本学期开学初，就组织教师将所有公招教师、大学生教师的课堂教学进行了调研。在各组调研报告的基础上，认真确定了27对结对教师，由指导教师实施专人帮扶。3.举行拜师学艺仪式。在拜师仪式上，梁雪梅副校长作了讲话，对结对工作提出...