镇以民情直达活动为抓手，以固本强基创先进，科学发展谋跨越为主题，严密部署，分类实施，已于3月28日率先完成村支两委换届选举工作，并于4月15日前明确了成员分工，成功选出了村支书、主任14人，会计13人，
计生专干13人和两委20人；其中男性46人，女性14人，40岁以下的9人；实现交叉任职13人，
干部队伍中具备高中以上文凭的比例为31%；实现了新老班子成员的平稳过渡，为全镇今年各项工作的开展提供了坚强的组织保障。研究部署，把换届选举作为首要工作全力以赴全县经济工作会议之后，镇迅速召开两次专题会议，把村支两委换届选举工作做为首要工作进行了详细部署。（一）控制职数出新招。制定了先选出23名支部成员，再把2名信任、群民支持的支部成员推选为村委候选人的选举
方案，确保最少实现一名交叉任职，增强村级班子统筹能力和整体活力。（二）全力出动访民意。安排计生、经管、财税全部力量与管区干部联动，按34人/组提前...