2005年区老干部工作总结和2006年工作要点

一、全年老干部工作情况一年来，我局在区委的正确领导和市老干部局指导下，在区委组织部的大力支持和相关部门的积极配合下，以加强执政能力建设的高度，紧紧围绕全区开展保持先进性教育活动工作大局，以高度的政治责任感和满腔热情，认真践行，以继续完善离休干部“三个机制”，落实“两个待遇”为重点，扎实工作，有效促进了老干部工作的顺利发展，工作取得了一定成绩，现将全年的工作总结如下：（一）、区领导重视，保证了老干部工作的顺利开展。在上级主管部门的重视和区委领导的关心支持下，我局积极从自身工作抓起，及时向区领导和上级组织反映工作中取得的成绩、存在的问题及解决的办法，保证老干部工作进展顺利。1、区老干部工作领导小组机构健全，如因人事变动，领导小组机构都要进行必要的调整充实，配齐了老干部局领导班子成员及工作人员，保证了老干部工作的正常开展。2、区委把老干部工作列入组织工作一起安排部署。区委常委、组织部长经常到老干...