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杜绝庸懒散提高执行力心得体会

杜绝庸懒散提高执行力心得体会

时间:2013-7-2 7:05:18  [下载该文章]  [会员注册]
集团公司开展杜绝庸懒散,提高执行力活动以来,我公司领导高度重视,多次组织公司全体同志开展学习活动。下面是我在学习之后的一点想法。一、企业庸懒散问题产生的根源企业的庸懒散问题产生已久,主要原因有两个:一是现代企业的委托代理机制中存在的道德风险;二是管理者违背基本的管理原理开展管理工作。所谓道德风险,是指在契约签订以后,契约的一方隐藏某些行为使另一方的利益面临风险的现象。现代企业普遍是采用委托代理机制建立起来的,管理者(经理)和股东之间是委托代理关系,股东和普通劳动者之间仍然是委托代理关系。在这条长长的委托代理链条中,委托人和代理人之间存在着严重的信息不对称。代理人在信息不对称中占有优势的地位,而委托人则在其中占有劣势的地位。因此,代理人可以通过隐藏自己的某些行为(庸懒散可以看成是一个不作为的行为)获得报酬(这里的报酬就是代理人的收入)。代理人庸懒散却没有受到应有的惩处,这样的习气必然会蔚然成...
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