年，在学院的准确领导下，在各部门的大力支持下，办公室在人手少、任务重、工作量大的情况下，紧紧围绕学院中心工作，以“严谨、规范、高效、和谐”为目标，充分发挥参谋、协调、服务和督办职能，恪尽职守，务实创新，团结协作，进一步改进工作作风、加强规范管理、完善自身建设，切实做到信息反馈敏捷、督办及时有效、综合协调到位、文秘管理规范、服务热情周到，较好地完成了年度既定目标任务，被学院评定为学年度部门目标考核优秀等次。一、加强理论与业务学习，建设学习型模范部门1.扎实抓好政管理论学习，不断提高政策理论素养按照“工夫保证，形式灵活，重点突出，注意实效”的要求，以建设学习型模范部门为目标，办公室坚持集中学习与自学相结合，坚持理论联系实际，坚持学以致用、促进工作，充分利用中心组学习、教职工政治学习、和部门政管理论学习工夫，切实加强政管理论学习。认真组织学习、毛思想和理论体系，特别是有关树立和落实、构建和谐社会...