煤矿公司学习讨论落实活动座谈讨论会自我查找问题清单及对公司建议二〇一五年一月二十五日序号存在问题表现1工作中积极性不高在工作中积极性不高、被动，凡是都要等领导安排了才去落实，自己对工作没有主见，个人认为正确的、该去落实的，不去争取落实2只重生产不重检修对现场设备的使用、维护和检修情况了解不详细，不去分析制约生产的原因，出现问题只是考虑处罚队组，在以后的工作中要从思想上转变方式3对综采队监管还不到位对综采队监管还不到位，导致井下作业现场多次出现重复隐患、到期未整改隐患，质量标准化工作也一直不能达到动态达标，只管提出问题，而不去提供处理意见和防范措施，完全不考虑队组的实际情况，对队组的
帮扶作用很小4不主动参加学习公司组织的各种学习是提供了一个较好的平台，个人因为懒散，常已各种理由请假，是自己对自己的一种放弃5没有创新工作的思路工作中只管照搬硬套，不寻求创新6思想涣散过于满足现状，每天只是一味的...