培训师工作计划

培训师工作计划培训师工作计划培训师年度工作计划，根据去年一年的业绩效果，来为新的一年公司培训制定目标，制定培训要求，培训方案等内容培训师工作计划一、2015年培训计划概要为加强对培训教育工作的管理，提高培训工作的计划性、有效性和针对性，使培训工作能够有效地促进公司经营战略目标的达成，特制订本计划。二、培训计划依据本计划的制订依据主要是2015年度公司发展战略及具体工作安排、各部门培训需求调查汇总、gsp等相关法律法规的要求等。三、培训工作的原则、方针和要求1、培训原则(1)按需培训、学用结合的原则。(2)一级二级培训密切配合、通力协作的原则。(3)公司内部培训为主、外部培训为辅的原则。(4)加强培训效果反馈，根据公司实际情况及时调整相关内容的原则。(5)培训内容必须有益于公司利益和公司发展的原则。2、培训方针以终身学习、不断创新、持续改进的企业文化为基础，以提高员工实际岗位技能和工作绩效为...