为贯彻落实治庸、治懒、治散精神，结合本部门工作情况，利用晚班会时间，和客户经理一起对三治活动内容进行了学习，现将学习心得如下：三治精神的落实重在责任心，庸的行为：主要指在思想素质和工作能力方面存在的问题和不足，即没有能力履行岗位职责，又难以胜任本职工作，对分配的工作无法按要求去完成等行为；懒的行为：主要指在工作态度和工作效率方面存在的问题和不足，即对上级领导作出的决策部署不自觉贯彻落实，不认真履行岗位职责等行为；散的行为：主要指在遵规守纪和廉洁自律方面存在的问题和不足，即不认真执行的明文规定、行为规范和办事程序，违反工作纪律等行为。这三种行为表现的集中特点即为：人对事的态度，说到底就是责任心的问题，一个人对待某件事的态度，不仅反映出一个人的责任心，而且对促成事件本身也起到了至关重要的作用。做为移动公司的一员，对内要把公司的利益放在首要位置，在自己的岗位上尽职尽责、发挥自己的岗位优势，要遵守...