组织工作暨软乡弱村督查自查报告

根据县委组织工作暨软乡弱村工作的总体部署，按照《县委组织部组织工作暨软乡弱村专项督导工作方案》的要求，结合我乡工作实际，现将我乡开展组织工作暨软乡弱村工作自查如下：一、加强干部教育管理，增强干部的履职尽职能力（一）严格干部管理，强化村级班子履职能力。乡在加强干部管理方面狠下功夫，建立健全了《乡村干部管理制度》、《乡机关干部考核细则》等制度，通过完善机制，形成严格管理干部常态化。结合软乡弱村摸底调查，乡对各村两委班子的运行情况进行摸排，掌握村两委干部在职在岗情况和为民办事情况。通过摸排，发现全乡各村存在村干部不假外出的现象较为严重，结合软乡弱村集中整顿，乡完善健全村干部请销假制度，加强村干部的管理。针对村两委班子缺职的现象，乡先后选派了副乡长白银长兼任村党支部，配齐了西苏瓜子村组以上的干部。在强化机关干部管理方面，乡按照相关要求整顿了机关工作作风，加强机关行政效能建设，促进向服务型转型。（二...