教师进修
学校班主任
培训计划为了做好班主任培训工作，提高培训质量，达到培训目标，特制定培训计划。一、培训目标：通过培训，提高班主任的管理水平和管理能力，树立新的理念，新的教育思想，使培训教师合格率达100%。二、培训课程：《教育政策法规》《班级管理规范》《
小学生心理健康教育》三、培训学时：总学时为50。四、培训时间、培训形式：我校在时期进行两次班主任培训，分别为中学班主任培训和小学、幼儿园班主任培训。培训时间：集中在时期培训。培训形式：集中授课，分组讨论，教师与学员双边交流，典型发言介绍经验。五、教学要求：1、教师对所讲授内容要充分备课，针对课程特点，理论联系实际，对一些管理案例作典型分析，总结出管理规律。2、学员应遵守培训纪律，不旷课，不迟到，不早退。请假时间不超过6课时。3、上课方式灵活多样，突出培训特点。不走过场，要务实，注重实效。六、结业要求：培训学员必须对各科学习作出小结，完成规定...