在学习实践科学发展观活动中，我们讲的最多的是党员和党员领导
干部，做为一名领导干部，特别是比较年轻的领导干部，我在思考，怎样做才能算一名新时期组织信任、人民爱戴的好领导？我认真梳理了思路和有关资料，认为为官要过好四关。要过好权利关。我们都是领导干部，我们的权利是人民给的，因而在使用权利的过程中，必须牢记为人民服务的宗旨，真心诚意地为人民谋利益，切不可将权利视为己有、为己所用。马向东、慕绥新之所以毁灭，正是因为他们没有正确对待权利，把人民赋予的权利变为自己的特权，以权谋私。想想也真是，沈阳市从1997年至2000年间行政批地竟占城市建设供地总量的77，仅此一项沈阳市
财政收入一年就损失数十亿元。而当时同在一省的原大连市市长薄熙来则是把权利当成责任，时刻用干净和干事来要求自己，带领大连人民把大连建成北方明珠，在他离开大连时，大连几万名群众自发为其送行，场面非常感人。正象古人所说的那样：公生明、廉生畏；其身正、不令则行，其身不正、虽令不从。要过好名利关。名和利伴随着我们每一个人，但共产党人是不求虚名、不争浮利的，而名利关则是对领导干部的严峻考验。一名领导干部随着职位的升迁，尤其是工作取得一定成绩之后，赞扬、恭维之词就会随之而来，这时如果放松了政治、思想、道德的修养，失于严格要求自己，就会滋生名利思想。名利思想是一种精神腐蚀剂，它会使人事业心消退，为人民服务的思想淡化，从而导致搞形式主义、做表面文章。领导干部应该有一颗平常心，应该有保尔那样的人生观：当我回首往事的时候，不因虚度年华而悔恨，不因碌碌无为而羞愧，我可以自豪地说，我的全部精力都献给了我所钟爱的事业和人民。要过好法律关。法律是人类最大的发明，别的发明使人类学会了驾驭自然，而法律让人类学会了驾驭自己。各级领导干部是人民意志的执行者、代表者、捍卫者，为此，我们要从自身做起，用法律而不是权利来保护人民的合法权益。这就要求当代的领导干部必须学法、知法、守法、依法办事，用实际行动做依法治国的实践者。要树立法律至高至上的观念，在运用法律的过程中做到法律面前人人平等。胡锦涛总书记在党十七大
讲话中指出：党的一切工作的标准，就是人民的利益高于一切。任何人任何时候都不能搞特权。所以我们领导干部要正确处理好权与法的关系，处理好亲情与事业的关系，保证党在宪法和法律内活动。绝不能象慕绥新、马向东那样，无视法律、践踏法律，用手中的权利大庇天下，做人民的救世主，那样必将受到法律的惩治。要过好群众关。人民群众是我们党力量的源泉，离开(本文来自.4oa，转载请注明！)了人民群众，任何人都将一事无成。得民心、顺民意则兴盛，失民心、拂民意则衰亡，这是古今中外公认的真理。慕绥新、马向东之所以有这样悲惨的结局，一个十分重要的原因是他们的思想上脱离了群众，感情上疏远了群众，行动上背离了群众，最终被人民群众所抛弃，落得个万人唾弃的可耻下场。而新时期领导干部的优秀代表孔繁森则是把群众做为衣食父母，时刻把藏民的冷暖安危放在心上，他用自己对事业的忠诚和对藏民的爱心，赢得了藏族人民的衷心爱戴。我们应该向孔繁森学习，把党的事业和人民的需要放到第一位，把群众的忧虑和呼声做为我们从政的第一信号，想群众之所想，服务群众之所需，干群众之所盼，解群众之所忧。一位哲人说过：群众最可亲、群众最可敬、群众最可爱、群众最可怜、群众最可怕。这位哲人把话语的落脚点放在群众最可怕上，有着非常重要的意义。对我们共产党人来说，再没有比心中没有群众、行动上脱离群众更可怕了。因此，我们要俯下身子、放下架子，走百家、听千言、出万策，切实把群众的利益实现好、维护好、发展好。